為充分發揮科技工作者和高技能人才的引領示範作用，進一步激發員工科技創新熱情，公司緊扣“優質發展”工作總基調，結合固廢産業業務特色，以推動公司環保教育展示、産業人才培養、技術研發創新“三個基地”轉向“三個高地”建設為核心，以科技創新引領産業高質量發展為目的，成立了“王斐科技創新工作室”。

近日，經鄭州市國資委審核，鄭州市婦女聯合會批準，我公司“王斐科技創新工作室”成功入選鄭州市女性科技創新工作室。

9月1日上午，鄭州市“賦能·她經濟”女企業家發展大會在鄭召開，鄭州市市長何雄等市領導為鄭州市20個女性科技創新工作室授牌，工作室負責人王斐參加會議領受獎牌。

“王斐科技創新工作室”成員現有12人，其中高級工程師4名、工程師3名,助理工程師5人。工作室主要研究方向：熱風再循環節能技術的研發、煙氣餘熱利用研究、改善循環水水質等多項研究。截至目前，該工作室先後獲得發明專利及創新技術39項，研究成果陸續應用後，均取得良好的效果。

同時工作室積極圍繞公司垃圾焚燒發電生産運行中遇到的問題、難點，開展攻堅工作。積極發揮高技能人才“傳幫帶”作用，通過技術培訓、業務交流、師帶徒等活動，着力培養一支知識型、技能型、創新型幹部隊伍，推動垃圾焚燒發電行業不斷前進。

“偉大事業始于夢想，偉大事業基于創新，偉大事業成于實幹”。近年來，公司黨委高度重視創新人才隊伍建設，以生産實踐中的重難點課題的攻克來發現人才、培育人才為載體，以構築健康良性的創新發展生态為重點，以拓寬人才培養引進管理機制為主線，通過共建廢棄物能源資源化工程中心、産學研合作等形式與河南大學、華北水利水電大學等高校建立了校企合作協議，依托博士後創新實踐基地，充分發揮高技能人才的引領示範作用，着力推進知識型、技能型、創新型職工隊伍建設，為實現公司創新發展發揮戰略支撐作用，為推進公司創新驅動高質量發展貢獻科技力量。